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Titel
Text copied to clipboard!Marketing Manager
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen und kreativen Marketing Manager, der unser Team verstärkt und unsere Marke auf die nächste Stufe hebt. In dieser Rolle sind Sie für die Entwicklung, Umsetzung und Überwachung von Marketingstrategien verantwortlich, die unsere Geschäftsziele unterstützen und unsere Zielgruppe effektiv ansprechen. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle Marketingmaßnahmen mit der Unternehmensvision und den Werten übereinstimmen.
Als Marketing Manager werden Sie Markttrends analysieren, Wettbewerbsanalysen durchführen und innovative Kampagnen entwickeln, die unsere Marke stärken und den Umsatz steigern. Sie sind verantwortlich für die Verwaltung des Marketingbudgets, die Überwachung der Leistung von Kampagnen und die Berichterstattung an die Geschäftsleitung. Darüber hinaus werden Sie ein Team von Marketingfachleuten leiten und deren Entwicklung fördern.
Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat verfügt über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, ein tiefes Verständnis für digitale und traditionelle Marketingkanäle sowie die Fähigkeit, kreative Lösungen für komplexe Herausforderungen zu finden. Wenn Sie eine Leidenschaft für Marketing haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien und -kampagnen.
- Analyse von Markttrends und Wettbewerbsdaten.
- Verwaltung des Marketingbudgets und Sicherstellung der Kosteneffizienz.
- Leitung und Motivation eines Teams von Marketingfachleuten.
- Überwachung und Analyse der Leistung von Marketingkampagnen.
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung einer konsistenten Markenbotschaft.
- Identifikation neuer Marketingmöglichkeiten und -kanäle.
- Erstellung von Berichten und Präsentationen für die Geschäftsleitung.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing, vorzugsweise in einer Führungsposition.
- Nachgewiesene Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Führungsfähigkeiten.
- Erfahrung mit digitalen Marketingtools und -plattformen.
- Analytische Denkweise und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
- Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Marketingkampagne nennen, die Sie geleitet haben?
- Wie gehen Sie mit einem begrenzten Marketingbudget um?
- Welche digitalen Marketingtools und -plattformen haben Sie in der Vergangenheit verwendet?
- Wie motivieren und führen Sie ein Team von Marketingfachleuten?
- Wie bleiben Sie über aktuelle Markttrends und Technologien informiert?
- Können Sie eine Situation beschreiben, in der Sie eine schwierige Marketingherausforderung gemeistert haben?
- Wie messen Sie den Erfolg einer Marketingkampagne?
- Welche Rolle spielt Ihrer Meinung nach Kreativität im Marketing?
